Ю. Д. Красовский
Архитектоника организационного поведения
Издательство: Юнити-Дана, 2003 г.
5-238-00487-7
Книгопечатная продукция
Объем: 336 стр.
Эта книга - социопсихологический практикум ко второму изданию учебного пособия `Организационное поведение` (М.: ЮНИТИ-ДАНА 2003. - 2-е изд.).
В основе практикума - авторский опыт управленческой, консалтинговой и преподавательской деятельности, а также результаты многочисленных исследований автора и его школы, позволившие представить широкий спектр заданий по каждой из 26 тем учебного курса и сформировать 16 эффектов обучения методом визуализации.
Новая книга профессора Ю.Д.Красовского - ведущего российского специалиста в этой области - значительно расширяет границы познания организационного поведения и в то же время углубляет его интерпретацию по сравнению с другими подходами.
Для студентов и преподавателей высших учебных заведений, а также руководителей и менеджеров, обучающихся в бизнес-школах.
Посмотрите также...
Границы рынка глобальных компаний
В монографии приводится критический анализ стратегии глобальных компаний и управления мировым сообществом в условиях глобализации как процесса перераспределения экономических и политических функций между государством, глобальными компаниями и ......
Переговоры в международном бизнесе. Практическое руководство
Сегодня успех любого предприятия зависит от умения преодолевать не только коммуникационные, но и культурные и межнациональные барьеры, - ведь партнеры по переговорам могут по-разному воспринимать не только действия, слова и взгляды друг друга, ......
Организационное поведение
Под термином "организационное поведение" понимается систематический научный анализ поведения личности в группе, групп в организации и в конечном итоге - самой организации. Такой анализ позволяет точно прогнозировать результаты деятельности любой ......
Научные основы административного управления
В книге рассматриваются проблемы организации и методов работы аппарата государственных учреждений. Уделено значительное внимание принципам организации индивидуальных рабочих мест и проблеме распределения функций между ступенями управления в ......
Менеджмент. Учебник
Это второе переработанное и дополненное издание широко известного учебника. Учебник состоит из трех частей: основы менеджмента, экономический механизм менеджмента и регулирование предпринимательской деятельности. Экономический механизм ......
Эконометрические зависимости. Принципы и методы построения
Как установить зависимость между показателями экономических объектов, используя теоретическую информацию и данные об их наблюдаемых значениях? Можно сказать, что для этого существуют метод наименьших квадратов и другие методы, о которых ......
Управление кадрами в кризисных ситуациях
Современное предприятие обречено на кризисы. Кризис в управлении персоналом - это любая аномалия, затрагивающая основы поддержания нормальных трудовых отношений. Данная книга - первое отечественное пособие, где с опорой на законодательство о ......
Миф о совершенстве. Почему великие компании не пытаются достичь совершенства во всем
"Стремление быть лучшим во всем приводит к краху", - утверждают Райан Мэтьюс и Фред Кроуфорд. Даже самые успешные компании подчас тратят слишком много денег и достигают своих целей лишь частично. Что привело авторов данной книги к такому выводу? ......
Переподчинение. Готовность к изменениям в бизнесе
Рождественские празднества в отделе рецептурных препаратов компании "Агрибас Интернейшнл" омрачены тревожными слухами. Неужели отдел продается? И, если это, правда, то что ожидает работников ОРП? Вместе с героями романа мы проведем один год - ......
Управление персоналом (предприятий торговли и общественного питания)
В учебном пособии раскрыты основные аспекты управления персоналом, рассмотрены сущность и содержание кадровой политики, даны рекомендации по улучшению использования кадрового потенциала и совершенствованию мотивации и стимулирования трудовой ......
Деловая стратегия: Концепция. Содержание. Символы
В книге, ставшей бестселлером 1989 года, анализируются факторы, определяющие эффективность деятельности предприятий. Всесторонне рассматриваются содержание и методы маркетинга как одного из основных инструментов достижения успеха на рынках. ......
Руководитель и подчиненный
Настоящая работа известного польского специалиста в области организации управления производством С.Ковалевского посвящена весьма актуальной и еще недостаточно разработанной теме: взаимоотношениям начальника и подчиненного. В работе дается ......
Как достичь эффективности инвестиций (+ CD-ROM)
Книга предназначена для всех тех, кто желает зарабатывать деньги на своих или чужих инвестициях путем обеспечения их эффективности. В ней изложены различные методы и практические рекомендации по решению проблемы достижения эффективных ......
На баррикадах корпоративных конфликтов. Часть 1. Все на продажу
Новая книга А.Осиновского посвящена проблеме защиты акционерных обществ от недружественных поглощений, вопросам построения системы корпоративной безопасности предприятия и практике корпоративных действий акционерного общества. В первом томе ......
Теория и организация американского менеджмента
Монография посвящена вопросам концептуального строения и организации американского менеджмента. Анализируются его теоретические основы и этапы развития. Организация менеджмента рассматривается в контексте общественных отношений США. Для ......
Захват. Корпоративные шахматы. Игра на выживание
Роман основан на реалиях корпоративных войн в России. ...Белые и черные сошлись в странной шахматной партии. На кон поставлена судьба Завода, судьба его владельца - Николая Топа, судьба города Николаевска и населяющих его людей. Кто-то пытается ......
Деловое администрирование
Во всем мире известна аббревиатура МБА - магистр делового администрирования. Для тех, кто хочет заняться предпринимательством, свидетельство магистра делового администрирования является пропуском в обширнейший мир бизнеса. В России сегодня не ......
Уроки для Короля. Становление Лидера
Автор книги, являясь одним из разработчиков новой для России философии и практики достижения успеха, предлагает читателю (руководителям, бизнесменам, консультантам, советникам) собственную практику лидерства и управления, основанную на обучении ......
RSS